坐在机器轰鸣的安装车间，杨超正聚精会神地把陶瓷一片片贴进管道里，他能在最短的时间内，贴出最精美的陶瓷，片与片之间严丝合缝、上下平整。

　　如果不是他在工作间隙，站起身跟同事用手语交流，谁也看不出他是一位聋哑员工。在这家湖南精城特种陶瓷有限公司的安装车间，像杨超一样的残疾员工有14名，残疾员工比例高于50%。

　　(认线年，湖南电力电瓷电器厂工会创办成立了湖南电力电瓷电器福利厂，主要生产塑料编织袋，解决困难职工家属和残疾人就业难问题，这是精城陶瓷公司的前身。2003年，公司搬到长沙，并带上了所有残疾员工。如今，这家昔日简陋的作坊，已成为国内规模最大的耐磨陶瓷专业厂家，也是全国极少数高科技福利企业之一，有60多名残疾员工。

　　10年前，从聋哑学校毕业的杨超来到公司，通过培训上岗。如今的他，已是车间的资深技术员，在长沙买了房和车，成家立业，过上了小康生活。

　　“每名残疾员工都有自己的独特之处，都能绽放异彩。”安装班班长苏英说，车间工作对精细度要求高，残疾员工观察力、抗干扰能力强，这是健全人难以比拟的优势。

　　“一方面虽然公司有招聘残疾员工的需要，但另一方面，公司也是切实想多为社会做贡献，真正为残疾人提供一个安身立命的平台。”人事部部长邓超介绍，在精诚陶瓷公司，残疾员工不仅分布在车间一线岗位，还有不少走上了管理层。江西员工黄永泉就是其中之一，右手有残疾的他，谈吐间相当自信。经过10多年的历练，他以出色的口头表达、沟通、协调能力，逐步成为公司外贸部部长。

　　在精城陶瓷公司内部随处走一走，除开平层车间，所有员工宿舍、员工餐厅、办公楼，无论楼层高低均安装有电梯，鼓励、关照残疾人的信息在宣传栏随处可见。

　　邓超介绍，公司现有员工200余名，残疾员工60余人，占比近30%，残疾员工和普通员工不仅同工同酬，还能享受五险一金自付部分公司补贴等系列优惠政策。2016年起至今，公司每年下派工作人员对在职残疾员工进家访慰问，定期组织与其他福利企业进行残疾人联谊。全国助残日、国际助残日等节点，更是公司每年都不会错过的活动日

　　当疫情来临时，在外贸业务作为公司重要组成部分的精诚陶瓷公司受到了较大的影响。邓超说，公司目前处于不亏不赚的状态，他们会尽量把员工保住，他说，“难关迟早会过去。”